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HDU - Human Development Unit

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Clienti
Carriera

GMA

Graduate and Managerial Assessment

Per la valutazione di abilità elevate e potenzialità manageriali

Psychometric Research Unit The Hatfield Polytechnic

COS'È

Il GMA (Graduate and Managerial Assessment) è una serie di tre test attitudinali per la valutazione di laureati e figure medio-alte. I test misurano le potenzialità individuali, predittive del successo professionale.

Test di performance
Tre test: Ragionamento verbale (60 item),
Ragionamento astratto (115 item), Ragionamento numerico (33 item)
Somministrazione individuale e collettiva a tempo limitato (30’ circa)
Per laureati
I test possono essere somministrati in batteria o individualmente

Screening di selezione
Individuazione del potenziale delle persone in vista di uno sviluppo di carriera

Ragionamento numerico: valuta le capacità dei candidati di ragionare efficacemente (ed efficientemente) con grafici e tabelle
Ragionamento verbale: valuta la capacità di ricavare efficacemente informazioni da brani anche quando non esplicitamente riportate dal testo
Ragionamento astratto: valuta l’intuizione del candidato nell’individuare logiche e strategie sottostanti a stimoli senza logica apparente